Arnaud Delbosc d’Auzon responsable pédagogique du cycle est diplômé du master 2-RH (CIFFOP – Panthéon-Assas). Il a exercé le métier de Directeur des ressources Humaines et communication dans des secteurs d’activité et des cycles business différents : la grande distribution, le luxe, l’immobilier et l’entreprise générale de construction, tant en France qu’à l’international. Il a créé sa propre société de conseil en management et relations sociales. Il intervient en tant qu’expert dans ce domaine.
L’avenir appartient à ceux qui font des paris justes sur la dynamique humaine et le capital relationnel. Il faut parfois explorer d’autres territoires, il a développé son expertise autour de ces convictions.

Isabelle Delcroix-Naulais, experte, consultante et formatrice en égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Fondatrice et directrice de la société LIDUP® « Bienvenue dans l’ère de l’Égalité », créée en 2013 à Lille. Elle intervient principalement au sein des entreprises mais également pour l’enseignement supérieur notamment pour collège doctoral de l’Université de Lille.
Elle connait bien le secteur public car elle a exercé au sein des services de l’État, a dirigé pendant 3 ans la Direction Régionale aux Droits des Femmes et à l’Égalité auprès du Préfet Nord-Pas-de-Calais.
Juriste de formation, elle a travaillé au sein d’un grand groupe d’assurance pendant plus de 20 ans, et a piloté le projet « MuTu’Elles» dont l’objectif était de briser le plafond de verre.
Diplômée de la Sorbonne en Égalité des chances entre les femmes et les hommes, elle propose une approche holistique du sujet.

David DELFOLIE, responsable pédagogique du cycle, est docteur et enseignant-chercheur en sociologie et chargé de mission Inclusion à Sciences Po Lille. À ce titre, il coordonne le programme « Sciences Po Lille Inclusion » qui a bénéficié d’un partenariat avec le Conseil régional des Hauts-de-France pour son lancement en 2019. Il est également expert en accompagnement éducatif des troubles cognitifs et psychiques.

De formation juridique et diplômé de l’Ecole Nationale de Santé publique, aujourd’hui E.H.E.S.P., à Rennes, Didier Delmotte a été directeur du Centre Hospitalier de Lens (1990-1997) puis directeur général du C.H.U. de Lille (1997-2011). Pendant ces années il a participé aux multiples réformes qui ont marqué l’organisation de la santé publique et le monde hospitalier et aux transformations profondes des modes de prise en charge des malades. Il a occupé de nombreux mandats et notamment vice-président de la conférence des directeurs généraux de C.H.U., vice-président de la Fédération nationale de cancérologie des C.H.U ainsi que du comité national de coordination de la recherche des C.H.U. Il a également été membre du conseil d’administration de l’institut national du cancer (I.N.C.A.), de l’I.N.S.E.R.M., du Conseil national de gestion des professions de santé et du bureau de la Fédération hospitalière de France. Après avoir obtenu un certificat universitaire de médiation des relations professionnelles en établissement de santé, social et médico-social (EHESP/IFOMENE) et avoir participé aux travaux du comité placé auprès du Médiateur national, il est vice-président de l’instance inter-régionale de médiation récemment installée. Il est aussi Président de la Fondation de Lille depuis décembre 2011 et Président du Groupement d'Intérêt Economique Eurasanté.

François-Joseph Fürry, responsable pédagogique du cycle, est diplômé en philosophie politique de l'université Paris-Sorbonne et d'HEC Paris. Après avoir été gérant de fonds d'investissement socialement responsable chez les leaders français et anglo-saxons de la gestion d'actifs, il dirige une fondation régionale privée membre de la CRESS Hauts de France, et siège au Conseil d'Administration d'associations locales qu'il a cofondées, du fonds régional à impact social Autonomie et Solidarité, et d'ONG internationales. Enfin, il est spécialiste auprès de l'Etat-Major des Armées des enjeux de stabilité, de développement et des relations civilo-militaires avec les Organisations Internationales et ONG sur les zones de conflit.
Il enseigne à Sciences Po Lille en premier cycle et dans les Masters "Management Raisonné de l'Entreprise" et "Carrières Internationales et Européennes".

William Renaut est consultant mécénat et communication. Diplômé du Master 2 Communication des Entreprises et des Organisations Internationales à la Celsa Sorbonne Université, il a été pendant 3 ans chargé de mécénat à la Rmn Grand Palais. En tant que consultant il a travaillé avec le Fonds de Dotation du Grand Paris Express, le LAM de Villeneuve d’Ascq, le Louvre-Lens et la Société Générale. Il accompagne plusieurs fondations et associations dans leur communication (Fondation Caritas France, Secours Catholique, Institut Pasteur, Centre Français des Fondations…) Il enseigne également à Sciences Po Lille au sein du master Management des institutions culturelles.